不少客户都在抱怨,生意越来越难做,利润越来越低;不少区域经理人也在说,客户开发越来越难,销量越来越难起。提到这些,我倒是越来越乐观。因为真正一个服装市场有销量,赚到钱的服装经销商会越来越少,品牌资源会越来越集中。“百年合作,百年服装经销商”,正是基于这些理念,我开发的服装经销商都一直合作多年,他们的销量越来越大。
认准的事情坚持做,不抛弃,不放弃。服装的销售力、竞争力,更要考虑服装企业的服务力和发展潜力。服装经销商要根据“三好原则”来选择服装:服装好、服装企业好、服装企业经营理念好。不少成功的案例告诉我们,选择一个好服装企业比选择一个好服装重要,其中最重要的是看服装企业老板的观念和能力。
我和他合作,首先我们就砍掉一些非重点服装线,重点抓潜力服装市场。为此我给服装市场开了一下药方:调状态,改变服装经销商的观念,提高其积极性,同时调整其营销人员的积极性。定战场,建立重点区域服装市场,充分利用比较竞争优势。聚资源,集中全方位资源,专做重点服装市场。打胜仗,重点开发大客户,打造样板服装市场。做竞争对手薄弱,忽视的服装市场(比如个别重点乡镇服装市场)。
主动贴近服装市场,服务好客户。那时,我花了3个月时间开发区域分销渠道网络,动用5人战斗组密集拜访客户。在这种情况下,我们购买了配送车辆,专门给分销商送货。同时重点服装市场适当铺货,扩大服装能见度。在一些重点服装市场,我们投放门头广告,专业服装市场户外广告。给客户送货可以迅速了解客户的销售,库存情况,并且及时把货补充到位,不留给竞争对手机会。同时通过我们的促销,礼品发放等方式圈定了客户也圈定了消费者,
我们是大厂。俗话说,背靠大树好乘凉。我们公司是全国同行业最大,服装市场销量第一的公司,同时我司的服装坚持环保理念,以国外的品质来要求国内服装市场。服装经销商面对问题,动脑筋,想办法。我司也会大力支持这样的客户。
渠道为王,决胜终端。谁的服装好,谁的服务好,谁的服装就能销售得快。头几年,我主要是做批发,把货批发给一批,一批再批发给二批。这样批来批去,美国一位营销专家说,发现一个新的销售渠道,就等于拥有了新的竞争优势。我们不但做区县服装市场,我们还做重点乡镇服装市场,这样别的竞争对手到达不了的地方,我们可以全方面覆盖。
依托品牌求发展。服装经销商选好一个服装后,要与厂家保持长期合作,培养出一个好服装市场需要时间的积累,另一方面,服装经销商与厂家合作的时间越长,厂家就越重视服装经销商,也愿意大力支持服装经销商。如果服装经销商做大,做强后,品牌厂家就会主动找到你。如果经营好一个服装,把这个服装卖成当地服装市场的第一名,你在厂家眼中就是不可替代的,你的地位就会提高,也就增加了话语权。
靠服务,靠口碑赢客户。服装经销商靠什么培养客户的忠诚度?那就是服务,口碑。因为低价永远不是竞争的法宝。另外我们做顾问式销售,主动给服装经销商出主意、想办法,做他们的营销顾问和指导员,提升他们的营销水平。
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