从事设计的不搞技术，搞技术的不掺合设计，这是非常普遍的现象。但在如今分工越来越细化的服装行业中，如何在两者中间找到一个契合点?盛航服装织造公司开发部经理王忠山的做法就是，为设计与技术人员提供一个共同的思路。
初见王忠山，此人态度谦和，特别是他身上那股“艺术家”的气息，感染着周围的每一个人。有资深设计师这么评论过王忠山：他是一位技术型的管理人才。作为运动品牌361°的直属企业的盛航开发部，王忠山的职位虽然是开发部经理，其实就是“一把手”。比如，设计师设计出新款式，但样版出来后发现与原版差异太大，面对这种情况时，王忠山让设计师和技术人员一起重新制版、填色、生产，最终，这个智慧结晶的款式得到了设计人员和技术人员的满意。“时尚不会过时，却需要我们时时刻刻求新求变。而我，就是寻找平衡点的那个人。”在浮躁的社会气氛中，王忠山独守那份宁静，这与他身上鲜为人知的“大起大落”经历有关。
1992年，因家庭经济原因，18岁的南昌小伙子王忠山放弃了热衷的音乐和绘画，走进服装学校课堂。学习三个月服装理论知识后，王忠山收拾行囊，赶上打工潮南下深圳。“第一次坐火车，当时人太多了都挤不上去，最后连包都不带了。”和很多当时前往深圳“淘金”的打工者一样，初来乍到的王忠山也跟老乡住在露天阁楼里，白天四处找活干，半夜则担心联防队查房。这段经历，让王忠山认识到，要珍惜生活给予的每一次机会。次年，王忠山再次进入服装学校深造，并开了间裁缝店。由于头脑、技术好，王忠山裁缝的名号在老家一带附近颇为响亮，店里生意非常好。但谁也没有意识到，1997的金融风暴让时装店货品大量积压，王忠山血本无归。
人生大起大落，让王忠山见识到残酷的现实中，首先要找到自己的平衡点。“当时年轻气盛，只知道一股脑往前冲，殊不知自己的思维还没有跟上步伐。”王忠山说，不清楚设计和技术的区别，不了解营销策略，是他事业失败的一个关键。在休闲服装名城石狮，王忠山把自己当成一名“见习生”，努力将服装生产、开发、营销的环节都好好了解一遍。
打版、主管、总监，和石狮很多设计师一样，王忠山也是一步步依靠自己的实力走上管理岗位。如今，处于人生成熟阶段的王忠山在喧嚣中寻找平静，在纷繁复杂的时尚涌流中寻找平衡点。“如果说我的本性是对陌生事物有些排斥的话，那么理性告诉我，作为服装研发人员，必须大胆尝试与思想有差距，甚至很离谱的服装风格。”王忠山这么说，也是这么做的。他的衣橱里时常有几件大红大绿的“奇装怪服”，而且他会定期穿出去。而正是基于对生产、对研发和对技术环节的熟悉，如今的王忠山站在时尚前沿，在寻找平衡点。
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