2014年的进出口数据，创下了近几年来外贸增速的新低。2.3%，这一数据直观地展示着中国外贸增速下滑之大。曾几何时，中国外贸多年经历的是两位数的高速增长，最高峰时增长率一度高达37.1%。 然而，这样的日子显然已经一去不复返了。
事实上，外贸出口订单减少的迹象早在前两年就已出现，外贸企业已经经历了几年的寒冬期。而其中一大原因就是订单都流向了东南亚。
“东南亚那边的报价特别低，如果我不能给出同样的报价，客户自然都跑了”。“从2013年开始，公司的经营状况明显开始恶化。”顾丽告诉记者，一旦自己的公司提出涨价，客户便会拿出一家更低的报价单，“这几天财政部和国税总局刚刚提高部分纺织品出口退税率，我们还没享受到这一政策带来的好处，外商就闻风而来，要求她进一步降低价格。”顾丽坦言，外商的比价让他们承受了很大的损失。出口外贸服饰加工业已经进入一种价格大战的恶性循环。
然而不断增长的人工成本却是她无力改变的。
2014年12月15日，中国社科院工业经济研究所发布的《中国工业发展报告2014》指出，中国工资水平在过去十余年大幅增长，制造业平均工资超过大多数东南亚国家和南亚国家，劳动力成本优势已成往事。
报告指出，在经济高速增长、劳动力需求大幅增加、最低工资标准制度实施以及青年劳动力供给减少等因素综合作用下，中国工资水平在过去十余年大幅增长。
国家统计局数据显示，2013年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为51474元，其中，采矿业为60139元，同比增长5.6%，制造业为46431元，同比增长11.5%。
“2010年以来，中国多数地区大幅度提高了最低工资标准，工业部门的平均工资以两位数速度增长。”报告称，当前中国制造业平均工资超过大多数东南亚国家和南亚国家，最高已超过6倍多，劳动力成本优势已成往事。
此外，报告援引日本贸易振兴机构在2013年12月至2014年1月所做的调查数据指出，上海普通工人的月基本工资为495美元，分别是吉隆坡、雅加达、马尼拉、曼谷、河内、金边、仰光、达卡、新德里、孟买、卡拉奇、科隆坡的1.15倍、2.05倍、1.88倍、1.35倍、3.19倍、4.9倍、6.97倍、5.76倍、2.2倍、2.38倍、3.21倍、3.8倍。
在汇率、成本等问题的多重作用下，还要不断被客户压价，顾丽实在有些扛不住了。“我们的工人工资现在一般在3000元左右，比5年前涨了1000元。利润越变越少，现在每天那么辛苦，还只是到了盈亏持平的地步，如果再没有好转，我真的准备把公司关了。”虽然有过好多次关公司的念头，但这一次，她的绝望前所未有的强烈。
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