3个多月内，13位高管竟然相继离职，一场来势凶猛的高管离职风席卷了整个家居业。这些离职的高管要么高调透露去向，要么以“个人原因”搪塞。但伴随着6月全国建材家居景气指数(BHI)的发布，一种呼声越来越大：家居行业没前途了，有本事的职业经理人选择逃离。这份由中国建筑材料流通协会公布的数据显示，6月BHI指数为99.32，环比下降1.03点，同比下降6.41点。与此同时，全国规模以上建材家居卖场6月销售额为917.8亿元，环比下降1.65%，同比下降10.41%。北京商报记者了解到，这是2014年春节之后首次同比、环比均有所下降的情况。行业不景气，销售业绩惨淡，高管的离职果真是在逃离家居业这个没落之地吗?
相比其他几位高管对家居业的矢志不渝，从这里跳到那里，都没有离开家居业来说，左右家私营销副总裁俞雷直接告别了这个行业，临走时还通过微信发表长文表达对家居行业的不满，称“缺乏让我兴奋的对手。活着，就应该把生命投入到这个年代最火热的事业之中”。文章充满壮士出征的豪迈，但业内对他评价却并不高，无论是在喜临门、帝标还是左右，他任职都不足半年，谈不上有什么业绩，何来没有对手?这种人属于沽名钓誉，离开了家居行业却留下了骂名。同样屡次易主的袁伯银，当年从房地产行业转投红星美凯龙出任总裁的消息曾轰动整个家居业，被各界寄予厚望，但最终淡然出局，跳到美乐乐没多久也不得不离开，应该是他没能给企业交出满意答卷，卷铺盖走人不失为上策。
家居电商平台美乐乐肯定了总裁袁伯银离职这一传言，袁伯银成为美乐乐自5月20日至今第三位离职的高管。在此之前，品牌总监潘守正、第一创始人兼首席运营官黄辉，先后于5月、6月曝出离职消息。对于外界猜测不断，美乐乐CEO高扬却表示，这仅是一场正常的人员变动。
如果仅是美乐乐一家出现高管离职，或许真的可以用正常的人员变动来解释。当高管离职消息在家居行业内频频曝出时，便多少有些令人惊讶了。在2015年7月末的一周之内，富安娜营销公司副总经理台建树、罗莱家纺董事兼高级副总裁钱卫、好莱客董事兼总经理詹缅阳及其采购副总经理苏艳秀等四位家居高管相继传出辞职。7月初，晚安家居副总裁谢志、喜临门副总裁陈建也递交了辞呈。在此之前，居然之家集团副总裁兼居然在线总经理汪小康、左右家私副总裁俞雷先后于6月离职，齐家网副总裁李丹峰、利豪集团副总裁李坤直早在5月均已确认离职。
整理这些高管的去向后，北京商报记者发现行业不景气并不足以解释此次高管离职潮。李丹峰在离开齐家网后担任金舵陶瓷品牌总经理;李坤直在卸任利豪副总裁职务后，加盟洋臣集团(A家家具)软体事业部;美乐乐品牌总监潘守正跳槽到互联网装修平台土巴兔;好莱客董事、总经理詹缅阳明确表示将开始在集成门窗领域创业。四位高管虽然辞别老东家，但依然是不折不扣的家居人，离职是为了在家居行业内获得更好的发展前景。
相比李坤直等人的主动出击，喜临门营销副总裁陈建的离去则多少显得有些仓皇被动。7月1日，喜临门工作人员收到如下内部文件，“经公司研究决定，副总裁陈建不再主管公司大国内业务部工作，公司大国内业务部工作由董事长陈阿裕主管”。外界猜测，陈建或因未完成指标被下达“逐客令”。居然之家副总裁兼居然在线总经理汪小康的离职，一个最大的可能是居然在线没有实现居然之家董事长兼总裁汪林朋的预期而引咎辞职，随后居然在线进行了大规模的人员及战略调整，可见这一说法并非空穴来风。
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