说到这几天最热闹的事情，莫过于阿里集团的4位程序员写了个代码刷月饼被重罚开除的事件了。事情本身不大，这几位员工也不是有多大的恶意，但是却遭到重罚。
阿里巴巴集团CHO蒋芳代表公司管理层在阿里内网贴出内部信对全员做出复盘说明，“在月圆之夜送同伴离开，应该是这个中秋最大的遗憾”，“这不是一个容易做出的决定，也不是一个可以得到各方面理解的决定”，但“最终选择支持”这个决定，因为“唯有学会约束自己的欲望，尊重自己的能力，敬畏手中的权力，我们才担得起亿万客户的信任和托付。”
此次事件中参与抢月饼的员工一共5人，包括安全部4人和阿里云安全团队的1人。而之前一直显得“朴素迷离”的第五人身份也终于明了——叶敏，“前”阿里云云盾的安全技术负责人。你或许不知道，全国30%的网站都在阿里云上。而叶敏的阿里云盾团队却只有8个人，他的能力和责任可想而知。
对此事件，蒋芳写给员工的内部信曝光，如下(有所删减)：
面对外界的声音和反馈，我们也检讨和反思过。
很多人问为什么我们处理的(得)这么重?因为阿里是一家把权力真正下放到每个普通小二手里的公司，下放权力的基础就是组织和员工之间的本能的信任。只有一个建立在信任基础上的团队才能走得长远，打得起硬仗。
因为只有授权才能服务好客户，更快地根据客户需求做出迅速有效的决定。但我们必须反复提醒自己，要善待手中的权力，爱惜别人对自己的信任，爱惜自己的才华，更何况是以攻防网络灰黑产和反作弊为己任的安全部门同事。
公司和人一样，不完美。
我们很幸运，用本心做对了一件件小事，才有了今天的影响力;未来我们若不能保持一颗敬畏心，而是以自己的方便和获益为首要考虑，那么也将是一件件看似不起眼的小事，解构和击败所有人的奋斗。
有时候往往无心之举，却带来的大家都不愿但也要面对结果，这种结果最让人无奈。在月圆之夜送同伴离开，应该是这个中秋最大的遗憾。
真心希望也相信这个事业人生旅途上的挫折，能让这几位年轻人想的(得)更远走的(得)更踏实。
每个阿里巴巴的同事，也更应该理解，因为征途远，责任重。唯有学会约束自己的欲望，尊重自己的能力，敬畏手中的权力，我们才担得起亿万客户的信任和托付。
蒋芳
2016年9月14日
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