有个朋友，一直在替人打工，每天兢兢业业的加班，熬了十多年，好容易当上了核心部门老大，算是老板一人之下，公司万人之上。
可好景不长，老板的儿子很快就进入了公司，这位富二代全身名牌，出入名车，美女环伺。虽然没怎么读过书，也毫无工作经验，进来却直接当了副总，成为我朋友的上司。
朋友辛苦拼搏多年，才有这点微薄的权力，可那小子却靠着富贵出身，瞬间爬到头上，这让人怎么爽的起来。
更过分的是，这个富二代，完全不顾及自己的没经验，上手就大刀阔斧的做项目，半年里把几千万拿去打水漂，将我朋友整整一年的利润都给吞没了。
这种情形下，我朋友忍无可忍，决定和老板摊牌。要么就是这位富二代退出公司，要么就是他辞职。
其实，职场的出现在中国也无非三十多年而已，所以很多事情都是新鲜的，无可参照的。譬如职场富二代这个族群，是完全新兴的产物。
我们经常可以遇到这样的职场富二代，因为现在的富人太多，而老板们的下一代纷纷长大成人，这不是孤立现象，而是一个社会群像，是这个时代的必然。
职场富二代有两种类型。一种就如同我朋友遇到的，是公司老板的儿子，因为不会读书没有学历，也没有工作经验，所以进自家公司培养接班。而另一种则是家里特别有钱，但不想小孩无所事事，所以给随便安排个工作的，这虽然不是太子爷，但同样也有富二代的恶习。
他们同时又非常的自我，感觉整个世界都是围绕着他们转的，从来不会考虑到别人的情绪，只按照自己怎么爽就怎么来。不考虑大局或者小局，只考虑自己的需要。
最后，他们会很激进，钱对他们来说只是个概念，所以在做项目时，不考虑成本和效益，只会往自己想当然的方向一头猛冲。
总而言之，绝大部分职场富二代在人们的眼里，就是毫无用处，只会坏事的存在。
但这并不重要，重要的是，我们应该如何与职场富二代相处。
是不是因为对方极不靠谱，做不了事情，就应该凶恶相对呢?是不是应该像我朋友那样，将富二代做为职场毒瘤，欲切之而后快呢?
如果你真这么做了，那报应定会非常惨烈。因为职场富二代还有一个重要的特征，就是“成事不足败事有余”。他们帮你做成什么事情的能力是没有，但要害你的能力却绰绰有余。所以职场富二代就算再不堪，你也不能得罪，否则后果会非常惨烈。
大家要知道，职场富二代之所以会养成自我、自傲的性格，就是因为他们有非常好的家世，或者就是后台够硬，有个好爹做背景，要么就是钱已经多到可以吸引任何人的支持。你虽然站在一个公义的立场上，可以指出对方的问题和愚蠢。
但是翻过头来，你有对方的背景么?你能抗得过对方的年纪和家底么?今天你暂且占优，是因为老板还需要你，可明天若有人替代了你，又会有如何下场呢?
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