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提高最低工资导致泰国服装工业迁往境外

泰国出口商认为越南,印度尼西亚,孟加拉国和中国都具备商业机会。一些泰国公司已经在几年前将工厂迁入越南。

  泰国政府决定,在两年之内,将泰国最低工资提高到 250 泰铢/日,这一民粹主义政策将直接打击劳动密集型产业,尤其是服装行业,迫使制造商迁出泰国,以保持市场竞争力。


  泰国出口商认为越南,印度尼西亚,孟加拉国和中国都具备商业机会。一些泰国公司已经在几年前将工厂迁入越南。


  泰国业内人士说,两年之内将最低工资从 215 泰铢(7美元)提高到 250 泰铢是不合理的,将削弱泰国的竞争力。这个负担完全压在制造商肩头,让他们更加难以报出具有竞争力的价格。


  因此,他们不得不将生产迁出泰国,一方面利用外国的廉价劳动力,另一方面,利用外国提供的税收优惠,获得自由贸易协议。


  泰国服装制造商协会主席 Sukij Kongpiyacharn 表示,泰国六家最大的服装制造商尼斯服装(Nice Apparel),高科技集团(Hi-Tech Group),通泰纺织(Thong Thai Textile),南阳纺织(Nan Yang Textile),自由女神服装(Liberty Garment)以及 Hong Seng 针织( Hong Seng Knitting)正在三个潜力国家进行选址调查,准备在这三个国家建厂。


  这些服装制造商主要生产运动服装。他们计划每个新厂平均投资 800-1000 万美元。


  去年,这些大公司相加销售 7 亿美元,而泰国出口总额为 32 亿美元。


  自由女神集团几年前在越南胡志明市建了一座工厂,雇用 2000 工人。南阳纺织在中国建了一座工厂。


  这六家公司未来的海外投资预计至少减少25,000个泰国工人的工作机会。


  Sukij指出,服装行业主要依靠劳动密集型生产,制造商支付的工资已经高于最低工资。例如,一般的技术工人每天平均工资是 300 泰铢(10美元)-400 泰铢(13 美元),包括2小时加班费。


  他说,这是第一波泰国制造商投资海外潮,但有更多公司正在考虑效仿他们的做法。

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