永远支持新上司是不变的法则 小安 投资咨询公司经理助理最近我的头儿换了，原先的上司离开公司前曾经让我跟他一起走，可是考虑到变换工作环境有诸多的风险，所以就没有应允。婉拒了前上司也就意味着我必须面对新上司。作为助理的我将会是和新上司有最直接、最密切接触的人。虽然年前新上司已经到公司里来亮过一两次相..
小安 投资咨询公司经理助理最近我的头儿换了，原先的上司离开公司前曾经让我跟他一起走，可是考虑到变换工作环境有诸多的风险，所以就没有应允。婉拒了前上司也就意味着我必须面对新上司。作为助理的我将会是和新上司有最直接、最密切接触的人。虽然年前新上司已经到公司里来亮过一两次相，但是现在毕竟是正式开始工作..
一边是新人乍到，掌中却紧握着生杀大权；一边是资深老将，命运却由别人决定。自古“一朝天子一朝臣”，老员工如何应对如何自保？ 老员工自测 旧上司格局的时候，老员工的位置在哪里？这很大程度影响着新上司的行动。老员工可能和原来的上司是紧密的..
永远支持新上司是不变的法则 小安 投资咨询公司经理助理最近我的头儿换了，原先的上司离开公司前曾经让我跟他一起走，可是考虑到变换工作环境有诸多的风险，所以就没有应允。婉拒了前上司也就意味着我必须面对新上司。作为助理的我将会是和新上司有最直接、最密切接触的人。虽然年前新上司已经到公司里来亮过一两次相..
新来的上司排挤老员工读者郭先生来信说：公司里来了新上司，和他一起来到我们这个部门的还有他亲自带来的两个助手，常听人说“空降兵”不好惹，果不其然，他一来就把团队里最重要的客户都分配给自己的两个助手，让我们这些散兵游勇瓜分为数不多的几个小客户。我和几个同事为了配合上司工作也不好提出异议。可按照这种态..
突然变成了加班狂 玲 某物流贸易公司文员我们公司之前的经理有点年纪了，脾气很好的。因为是在小公司，整个公司里面大家关系非常和睦，有时候甚至还和经理没大没小地开玩笑。然而，人际关系没有问题了，却养了大家一身“懒散”的毛病。并非说工作不认真，只是节奏不够快，效率不够高，反正整个工作氛围就这样温吞水一..
新来的上司排挤老员工读者郭先生来信说：公司里来了新上司，和他一起来到我们这个部门的还有他亲自带来的两个助手，常听人说“空降兵”不好惹，果不其然，他一来就把团队里最重要的客户都分配给自己的两个助手，让我们这些散兵游勇瓜分为数不多的几个小客户。我和几个同事为了配合上司工作也不好提出异议。可按照这种态..
