进入河南省信阳市固始县，记者首先踏足的就是固始县产业聚集区内的纺织服装企业，高规格的厂房基建、先进的

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7月3日下午，深圳市福田区人力资源局林伟斌副局长、职业能力建设科陈玉霞科长等一行到访深圳市服装行业培训学校。学校周世康校长及各部门负责人做热情接待并陪同参观。福田区人力资源局领导莅临我校调研指导周世康校长向来访领导热情介绍了深圳服装产业的发展沿革与现状，以及深圳市服装行业培训学校成立以来的发展情况与办学特色。深圳市服装行业培训学校开办于上世纪九十年代初，始终坚持“专、精、强”的行业办学特色，历经二

来源：CFW时尚2019年3月18日，流花展贸中心，在“城壹荟时尚之夜”2019广东时装周-春季开幕式上，CFW中国服装人才网发布了《2018-2019中国服装行业人力资源管理报告》（下称《报告》）。《报告》围绕人才主题，基于官方统计数据和CFW中国服装人才网的人才大数据样本，分析了中国服装行业人才发展现状、人才流动特点等多个维度，进一步明确国内服装行业的人才特色，助推行业稳健前行。《报告》旨在通

切尔纳维亚将于2019年2月前往Under Armour上任，全面领导该公司的人力资源事务，并直接向

财务部门与人力资源管理部门在税务管理方面缺乏沟通与协作，导致企业的人力资源政策往往只考虑企业发展战略和生产运作，而没有在税务层面对人力资源政策进行审视。接下来的时间，大家就跟着世界服装鞋帽网的小编一起来看一看详细的资讯吧。

2月6日-10日，震纶棉纺股份有限公司人力资源部为期五天赴湖南永州市零陵区实地招聘考察活动，更好地搭建公司与求职者双向选择交流平台……

2016年本科生平均起薪4422元，你拖后腿了吗？接下来的时间，大家就跟着世界服装鞋帽网的小编一起来看看详细的资讯吧。

日前，鸿星尔克“非HR的人力资源管理”讲座培训，张海华借鉴“汉初三杰”的典故分享了他对企业管理的认识，鸿星尔克每月都会进行相关培训课程。

市场环境和客户需求的变化造就了电子化人力资源崛起的机遇。人力资源管理信息化给企业所带来的好处是不言而喻的：组织效率的提升、开支的节省、员工满意度的提高、员工能力的改进和企业利润的增加……但是，可供选择的电子化人力资源管理系统有哪些呢?怎样选择一套真正适合企业自身的人力资源系统呢?是自行开发还是外部购买，是采用外国产品还是本土品牌，是一次到位还是分步实施……?

二季度乌市人力资源市场用工缺口超1万人，接下来的时间，大家就跟着世界服装鞋帽网的小编一起来看一看详细的资讯吧。